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L'emploi des dirigeants et des cadres du secteur BTPet des cadres du BTP
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Contact
Réf. DT2012160939
Né en 1970
44000 Nantes
1970-01-01 https://www.dirigeantbtp.com/cv-candidat/2012160939/directeur-d-agence Male Nantes Pays de la Loire France 44000 Nantes
Né en 1970
44000 Nantes
1970-01-01 https://www.dirigeantbtp.com/cv-candidat/2012160939/directeur-d-agence Male Nantes Pays de la Loire France 44000 Nantes
Langues
Français
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Pays de la Loire, dans les Services Commerciaux.
Formations
2020 :
Expériences professionnelles
2009 - à ce jour : Responsable achat et vente pièces détachées chez Case France Nso Ex Tp Partners - Constructeur De Matériel Travaux Publics
2005 - 2009 : Chef de vente chez Wurth - Fourniture Industrielle
1991 - 2004 : Directeur des regions/Responsable d'agence chez Point M - Fabricant De Roues Et Roulettes Manutention
1990 : Technico Commercial chez Moore France - Imprimeur
Langues
Français
Atouts et compétences
• Définir la stratégie et la politique commerciale des unités en accord avec la Direction de l'entreprise : Réaliser et soutenir les budgets.
• Négocier avec les différents fournisseurs les prix, délais, exclusivité, RFA….
• Organiser une nouvelle politique achat.
• Assurer la gestion commerciale, administrative, budgétaire et financière des entités.
• Atteindre les objectifs de rentabilité et de développement économique : CA, Marges, …
• Piloter et suivre les processus d’amélioration des organisations et projets de croissance,
• Animer les réunions hebdos, Business reviews , feuille de route...
• Gérer et développer le portefeuille clients : Négocier, suivre les contrats complexes, Grands Comptes, assister aux comités de pilotage et de coordination avec les clients.
Obtenir les coordonnées de ce profil
• Négocier avec les différents fournisseurs les prix, délais, exclusivité, RFA….
• Organiser une nouvelle politique achat.
• Assurer la gestion commerciale, administrative, budgétaire et financière des entités.
• Atteindre les objectifs de rentabilité et de développement économique : CA, Marges, …
• Piloter et suivre les processus d’amélioration des organisations et projets de croissance,
• Animer les réunions hebdos, Business reviews , feuille de route...
• Gérer et développer le portefeuille clients : Négocier, suivre les contrats complexes, Grands Comptes, assister aux comités de pilotage et de coordination avec les clients.
