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DIRIGEANTBTP - CV Responsable qhse
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CV Responsable qhse
Stéphanie D.

Responsable qhse

18 ans d'expérience
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Contact

Réf. DT1912280637
35290 St Méen Le Grand
Female St Méen Le Grand Bretagne;;;;;;;;;;;;;;; France 35290 St Méen Le Grand

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Bretagne, dans le Controle Technique et Securite.

Formations

1998 : Bac
Niveau BAC

Expériences professionnelles

2014 - à ce jour : Responsable QHSE chez Coopérative Cecab (groupe D’aucy)
8 entités, représentant une centaine de sites (700 personnes) répartis sur la Bretagne.
- Élaboration, suivi et pilotage de la politique QSE de l’activité dans la branche
- Élaboration et mise en place de programme annuel de prévention de la sécurité des personnes et des biens
- Création d’outils d’un système de gestion des réclamations des adhérents/clients
- Suivi des audits de certification (CSA-GTP), plan d’actions et d’amélioration,
- Auditeur interne groupe (intervention sur l’ensemble des sites de production du groupe d’aucy)
- Élaboration de standards sécurité groupe et déploiement de la politique sécurité du groupe
- Mise à jour et suivi des dossiers ICPE (sites soumis à autorisation/déclaration)
- Chef de projet et animation d’atelier de créativité
2011 - 2014 : Responsable QSE chez Trémorel Conditionnement (groupe D’aucy)
5 sites : 4 centres de conditionnement d’oeufs et 1 organisation de producteur (150 personnes)
- Mise en place d’une politique QSE
- Élaboration, et pilotage des objectifs QSE de l’entreprise
- Mise en place et suivi des actions de formation (Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement) et de communication
- Pilotage et suivi des visites (clients, suivi et mise en place de certification IFS)
- Animation des CHSCT,
- Chargée des relations avec les administrations, la médecine du travail…
2003 - 2011 : Responsable qualité et environnement chez Pep Multisites (200 Personnes)
4 sites de transformation de produits élaborés à base d’oeufs.
- Élaboration, et pilotage des objectifs Qualité de l’entreprise
- Mise en place et suivi des actions de formation (Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement) et de communication
- Gestion des non-conformités (internes, réclamation clients ...)
- Gestion, suivi des demandes clients (réponses aux réclamations et aux cahiers des charges avec l’élaboration de plans d’action),
- Suivi des audits clients et fournisseurs (ISO/IFS/BRC)
- Suivi, animation et pilote des actions d’amélioration du nettoyage
- Mise à jour des dossiers d’agrément sanitaire
- Chef de projet et pilote d’actions d’amélioration (productivité, système d’information, réduction des consommation d’eau ..)
- Bilan de fonctionnement (bilan décennal : environnement)
2000 - 2003 : Assistante qualité chez Pep (100 Personnes) , Ploërmel
Suivi et mise à jour documentaire / suivi, animation et contrôle du nettoyage /gestion des non-conformités

Atouts et compétences

- Élaboration, suivi et pilotage de la politique QSE de l’activité dans la branche
- Élaboration et mise en place de programme annuel de prévention de la sécurité des personnes et des biens
- Création d’outils d’un système de gestion des réclamations des adhérents/clients
- Suivi des audits de certification (CSA-GTP), plan d’actions et d’amélioration,
- Auditeur interne groupe (intervention sur l’ensemble des sites de production du groupe d’aucy)
- Élaboration de standards sécurité groupe et déploiement de la politique sécurité du groupe
- Mise à jour et suivi des dossiers ICPE (sites soumis à autorisation/déclaration)
- Chef de projet et animation d’atelier de créativité
- Mise en place d’une politique QSE
- Élaboration, et pilotage des objectifs QSE de l’entreprise
- Mise en place et suivi des actions de formation (Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement) et de
communication
- Pilotage et suivi des visites (clients, suivi et mise en place de certification IFS)
- Animation des CHSCT,
- Chargée des relations avec les administrations, la médecine du travail…
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