Contact
Réf. DT2004271353
49730 Varennes Sur Loire
https://www.dirigeantbtp.com/cv-candidat/2004271353/directeur-manager-de-site Male Varennes Sur Loire Pays de la Loire France 49730 Varennes Sur Loire
49730 Varennes Sur Loire
https://www.dirigeantbtp.com/cv-candidat/2004271353/directeur-manager-de-site Male Varennes Sur Loire Pays de la Loire France 49730 Varennes Sur Loire
Langues
Anglais
Centres d'intérêts
Course à pied - Piscine
Vélo VTT - Tennis
Sport collectif
Sport mécanique
Bricolage - Jardinerie
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Pays de la Loire, dans les Services Commerciaux.
Formations
2018 : Formation, Angers
EXECUTIVE CERTIFICATE MANAGER MODERNE, Expert digital, intégrant le mode Projet, Marketing digital
• élaborer un mode Projet, et mode collaboratif, Manager commercial
• Marketing Expert digital , La stratégie média
• mesurer les performances de sa stratégie digitale
EXECUTIVE CERTIFICATE MANAGER MODERNE, Expert digital, intégrant le mode Projet, Marketing digital
• élaborer un mode Projet, et mode collaboratif, Manager commercial
• Marketing Expert digital , La stratégie média
• mesurer les performances de sa stratégie digitale
2017 : Formation, Nantes
Formation continue de méthodes et projets
• Fixer un plan d’application et de progrès - Conduire des entretiens périodiques
• Etre un professionnel transmettant - Gestion du temps et des priorités managériales
• Itinéraires chef de site confirmé (18 mois) - Leadership ,Learning international
• Conduite du changement -montée en compétence des collaborateurs
• Se situer dans un nouvel environnement du CQP et maîtriser les différentesmissions du tuteur
• Itinéraire du cursus RH , Mangement 1,2 & 3, vie dans une entreprise
• DUER ,EPI , suivi et délégation sur l’application de respect de sécurité
Formation continue de méthodes et projets
• Fixer un plan d’application et de progrès - Conduire des entretiens périodiques
• Etre un professionnel transmettant - Gestion du temps et des priorités managériales
• Itinéraires chef de site confirmé (18 mois) - Leadership ,Learning international
• Conduite du changement -montée en compétence des collaborateurs
• Se situer dans un nouvel environnement du CQP et maîtriser les différentesmissions du tuteur
• Itinéraire du cursus RH , Mangement 1,2 & 3, vie dans une entreprise
• DUER ,EPI , suivi et délégation sur l’application de respect de sécurité
1995 : Formation, Toulouse
BTS chargé d’affaires et technique génie climatique - • Etude, Conception et Gestion de marché génie climatique neuf et rénovation (Marché de 50k€ à 4000K€
• DP ingénierie climatique et thermique (CFPTC TOULOUSE 2 ANS) reste 1 an pour validation dont 6 mois de
stage
BTS chargé d’affaires et technique génie climatique - • Etude, Conception et Gestion de marché génie climatique neuf et rénovation (Marché de 50k€ à 4000K€
• DP ingénierie climatique et thermique (CFPTC TOULOUSE 2 ANS) reste 1 an pour validation dont 6 mois de
stage
Expériences professionnelles
2018 - à ce jour : Missions organisationnelles de rentabilité entreprise
2001 - 2017 : Directeur Manager de site chez Saint Gobain - Cedeo, Saumur
• Management de 30 salariés ( commerciaux et sédentaires) en développement de part de marché auprès d’entreprises B2B et B2C 10 000k€
• Responsable développement des ventes
• Gestion et cultures de résultats d’exploitations
• Mission complémentaire : Aider les sites déficitaires
• Ma mission principale est la mise en oeuvre des actions visant à faire développer les ventes et améliorer l’efficacité de la vente itinérante et sédentaire, l’organisation de la prospection clients, et taches des sites
• Garant de la sécurité sur les sites, rédaction des DUER, formation et suivi au quotidien des collaborateurs du site en sécurité, exécution de la non-conformité ou risque potentiel, suivi des EPI
• Management de 30 salariés ( commerciaux et sédentaires) en développement de part de marché auprès d’entreprises B2B et B2C 10 000k€
• Responsable développement des ventes
• Gestion et cultures de résultats d’exploitations
• Mission complémentaire : Aider les sites déficitaires
• Ma mission principale est la mise en oeuvre des actions visant à faire développer les ventes et améliorer l’efficacité de la vente itinérante et sédentaire, l’organisation de la prospection clients, et taches des sites
• Garant de la sécurité sur les sites, rédaction des DUER, formation et suivi au quotidien des collaborateurs du site en sécurité, exécution de la non-conformité ou risque potentiel, suivi des EPI
1995 - 2001 : Attaché Technico Commerciales chez Saint Gobain - Cedeo, Saumur
• Synthèse et développement de territoires de ventes
• Gestion technique et commercial auprès des professionnelles sur territoire de ventes BtoB et BtoC
• (de 1.500 k€ à 3.500 k€ en 3 ans)
• Synthèse et développement de territoires de ventes
• Gestion technique et commercial auprès des professionnelles sur territoire de ventes BtoB et BtoC
• (de 1.500 k€ à 3.500 k€ en 3 ans)
1989 - 1995 : Responsable chez Josse Sifas, Saumur
• Responsable d’équipe, bâtiment de France et réhabilitation chauffage climatisation sanitaire, électricité
• Responsable de environ 15 compagnons
• Responsable d’équipe, bâtiment de France et réhabilitation chauffage climatisation sanitaire, électricité
• Responsable de environ 15 compagnons
1987 - 1989 : Ouvrier Chauffage, Climatisation, Sanitaire chez Cellier, Paris
Langues
Anglais
Centres d'intérêts
Course à pied - Piscine
Vélo VTT - Tennis
Sport collectif
Sport mécanique
Bricolage - Jardinerie
Atouts et compétences
MANAGÉRIALE
• Manageur confirmé
• Culture résultats
• Conférences techniques
• Animateur des commerciaux, sédentaires et itinérants
• Délégation, Participatifs, collaboratifs
• Organisation de méthodes et taches pour les équipes
GESTION
• Fournisseurs et clients,
• Analyse des résultats
• Plan d’action
• Développement de nouvelle méthodes et stratégies commerciales
• Fiabilité et analyse culture de résultats
• Analyses CRM
TECHNIQUE
• Animations forum exposition conseillère de vente ENVIES de salles de BAINS
• Génies climatiques, thermiques, domotiques
• Manageur confirmé
• Culture résultats
• Conférences techniques
• Animateur des commerciaux, sédentaires et itinérants
• Délégation, Participatifs, collaboratifs
• Organisation de méthodes et taches pour les équipes
GESTION
• Fournisseurs et clients,
• Analyse des résultats
• Plan d’action
• Développement de nouvelle méthodes et stratégies commerciales
• Fiabilité et analyse culture de résultats
• Analyses CRM
TECHNIQUE
• Animations forum exposition conseillère de vente ENVIES de salles de BAINS
• Génies climatiques, thermiques, domotiques
